Работа в австрии для русских вакансии 2019 без знания языка

Работа в Австрии для русских

Работа в австрии для русских вакансии 2019 без знания языка

Многие решаются на иммиграцию ради улучшения своего материального благополучия. И одна из лучших стран для реализации этого – Австрия. Эта страна является гарантом надежности и стабильности.

Работать в ней – значит, приобрести уверенность на долгие годы вперед. Высокая заработная плата и множество интересных рабочих мест привлекают сюда граждан из разных стран.

Итак, что из себя представляет работа в Австрии для русских в 2019 году, что нужно знать и к чему готовиться будущим иммигрантам.

Уровень жизни

Австрия занимает первые места среди прочих стран по таким показателям, как занятость граждан, образование и здравоохранение. Стоит отметить следующие преимущества проживания в данной стране:

  1. Низкие показатели уровня преступности.
  2. Приемлемая стоимость продуктов.
  3. Богатейшее культурное наследие, прекрасная природа и старинная архитектура.
  4. Высокий уровень зарплат.
  5. Отличная экология.
  6. Множество государственных программ для развития среднего и малого бизнеса.

Особенности поиска работы в Австрии

Из-за снижения рождаемости и старения населения Австрия испытывает потребность в рабочей силе с 80-х годов прошлого столетия. Чтобы устранить эту проблему власти привлекают специалистов из других стран. Легальная работа предоставляет иностранцам те же права, что и местному населению. Предусмотрен обязательный соц. пакет с оплатой больничного, пособие на детей и другие льготы.

Узнаем, как устроиться на работу в Австрии. Это можно сделать следующими способами:

  1. С помощью специализированного сайта или агентства. В последнем случае специалисты подскажут, какие документы понадобятся и помогут подобрать подходящую должность.
  2. Работу можно найти и с помощью знакомых или опроса тех, кто уже прошел этот путь.
  3. Рекомендуется найти работу в Австрии без посредников. Некоторые работодатели предлагают вакансии сами, на сайтах, а после договоренности оформляют трудовой вызов.

Объявления о работе можно встретить на таких сайтах, как meinjob.at, jobpilot.at,krone.at.

Часто разрешение на работу предоставляется человеком, который предлагает рабочее место. При самостоятельном поиске важно предоставить заполненное заявление для оформления RWR KARTE PLUS. Данная рабочая виза в Австрию наделяет правом на нахождение в стране в течение полугода. За это время можно отыскать подходящую работу.

Трудоустройство в Австрии для россиян привлекательно тем, что можно подыскать вакансии по своей специальности и обеспечить постоянный доход. Предлагаются и сезонные варианты работы в летнее время. Даже при наличии специальности придется время от времени повышать уровень квалификации с помощью дальнейшего обучения.

Из основных требований, которые предъявляются специалистам, стоит отметить – опыт работы, знание языков и необходимое образование по специальности. Есть и некоторые возрастные ограничения. Больше шансов устроиться у людей в возрасте 25-45 лет.

Востребованные вакансии

В данной стране особенно ценятся претенденты, имеющие узкую специальность. Это могут быть работники медицинской сферы, инженерного дела или программирования. Министерство труда отмечает некоторые вакансии в Австрии для русских, которые особенно востребованы. Обладатели таких профессий получают множество льгот при поездке в страну.

Пользуются популярностью такие специальности:

  1. Токари по металлу.
  2. Кровельщики.
  3. Фрезеровщики.
  4. Специалисты в области машиностроительной инженерии.
  5. Инженеры в области энергетики.
  6. Медицинский персонал. Можно устроиться, как врачом, так и медсестрой.

Чтобы отправиться в страну с помощью данной программы, необходимо иметь свидетельства, подтверждающие профильные знания и навыки. В данной ситуации можно устроиться без посредников. По некоторым специальностям отечественные дипломы придется подтвердить на территории страны.

Но даже если у мигранта нет определенной специальности, он также может трудоустроиться. Например, официантом в ресторан или кафе. Пользуются популярностью такие вакансии, как обслуживающий персонал гостиниц и отелей – горничные, администраторы, подсобники, работники кухни и бармены. Устроиться на такую работу можно в крупных городах.

Рабочие с низкой квалификацией востребованы работ на определенный сезон в сфере туризма или в сельском хозяйстве. Неплохой вариант – устройство инструктором на горнолыжном курорте. Работа в Австрии без знания языка – явление редкое. Можно только устроиться обслуживающим персоналом в качестве няни, домработницы или повара.

В большинстве случаев одно из важных требований свободное владение английским и немецким языком.

Особенности оформления визы для работы

Чтобы выехать в Австрию с целью работы, нужно оформить рабочую визу. Чтобы ее получить понадобятся такие документы:

  1. Заявление для участия в программе.
  2. Трудовое соглашение, которое подписал работодатель.
  3. Дипломы и сертификаты, подтверждающие полученное образование.
  4. Заграничный паспорт.
  5. Свидетельство о рождении.
  6. Договор найма с подтверждением наличия жилья.
  7. Справка из медицинского учреждения.

Если нет трудового договора, визу также можно получить. Для этого потребуется подтвердить наличие денежных средств для проживания в стране и собрать не менеее 70 баллов.

Такая виза дает право на поиск работы в течение полугода. Если трудоустроиться удалось, на руки выдается красно-бело-красная карточка.

Если за это время место работы не будет найдено, еще раз участвовать в программе можно будет через год.

Специальная программа

Большое значение имеет уровень квалификации и специальность претендентов. Для этого была разработана специальная система в баллах, позволяющая отобразить все подходящие параметры под названием Rot-Weiss-Rot Card (красно-белая-красная карта).

Соискатели оцениваются по таким параметрам:

  1. Наличие профильного образования.
  2. Опыт работы с подтверждением специальными сертификатами.
  3. Возраст.

Произвести расчет предлагается на сайте австрийского правительства. От подсчета балов освобождаются предприниматели, имеющие бизнес в ключевых сферах стран, и выпускники вузов Австрии.

Голубая карта выдается гражданам, имеющим высокую квалификацию. Чтобы ее получить понадобится заключенный на год и на больший срок договор с работодателем. Обязательное высшее образование. Для оформления такой карты понадобится примерно два месяца.

Чтобы получить желанные документы для русских, для украинцев и для белорусов требуется не менее 70 баллов. Но для некоторых особо дефицитных профессий предусмотрены исключения. Специалисты в медицинских и технологических областях могут набрать только 50 баллов. Ключевые работники, имеющие заработок более 2,3 тыс. евро в месяц должны набрать не менее 50 баллов.

Баллы начисляет специальная комиссия. При этом используются такие характеристики, как возраст, профессия, стаж, квалификация, знание языков. При определенном опыте могут даваться баллы от 10 до 20.

От 10 до 20 баллов положено для возраста 25 до 35 лет, а при свыше 35 только 10. Если профессия редкая можно получить не менее 20 баллов.

Такое же количество предусмотрено и для претендентов с высшим образованием.

Опыт работы дает по два балла за каждый следующий год. Если стаж будет приобретен в Австрии, то это прибавить 10 баллов за полгода. Наличие у претендента научной степени добавить 40 баллов, а патенты и отличия еще 20.

Если при подаче заявки было набрано нужное количество баллов, выдается виза на срок в шесть месяцев. Этого достаточно для поиска работы в Австрии. Если работа уже найдена и есть работодатель, можно набрать только 50 баллов. Затем виза может быть продлена еще на год. Процедура продления также выполняется в консульстве.

При недостаточном количестве баллов консульство откажет в выдаче визы, так как благополучная страна не заинтересована в нежелательных эмигрантах.

Нелегальные мигранты сразу депортируются и лишаются права въезда на 10 лет. Кроме того, штраф есть и для человека, предложившего рабочее место без необходимых разрешительных документов.

Разрешение на работу

Для иностранцев важно получить разрешение на работу. Этот документ не требуется гражданам Европейского союза.

Разрешение может предоставить сам работодатель. Стоит выделить актуальные варианты:

  1. Сроком до года.
  2. Сезонное – до шести месяцев.
  3. От 4 и до 6 месяцев, если требуется командировка.
  4. Длительное можно оформить после постоянного пребывания на территории страны в течение 52 недель. Оно действует в течение двух лет.
  5. Особое разрешение может быть подано после работы в стране в течение восьми лет.

Для оформления разрешительной документации работодатель должен подать такие документы, как загранпаспорт, страховку, прописку и документ с подтверждением знаний и навыков. Студентам также необходима копия с видом на жительство в стране.

Разрешения отличаются уровнем специализации и сроком. Квалифицированным работникам выдаются голубые и красно-белые карты на работу.

Разрешение требуется не всем представителям иностранных государств. К данной категории относятся дипломаты, представители СМИ, преподаватели высших учебных заведений и люди, участвующие в межгосударственных соглашениях.

Не нужно получать разрешение студентам, проходящим обучение по программе Aupair, а также исследователям.

Сколько можно заработать?

Многим интересно, сколько можно заработать в Австрии. Данная страна отличается высоким уровнем оплаты труда. Согласно статистике, средний размер средний размер зарплаты составляет 27,8 тыс. евро в год.

Жители получают за год 14 окладов. Зарплата в Австрии в двойном размере выдается перед отпуском и Рождеством.

В стране действует закон, согласно которому наемные рабочие не могут получать менее тысячи евро в месяц.

Уровень заработной платы зависит от стажа и квалификации:

  1. Персонал без особой квалификации получает примерно 1 тысячу евро в месяц. Это официанты, работники гостиничного сервиса и уборщики.
  2. Для кассиров магазинов предусмотрена оплата в размере 1,2 тысяч евро.
  3. Секретарям положено 1,5 тысяч евро.
  4. Бухгалтера могут зарабатывать от 2 до 4 тысяч евро.
  5. Оплата для рабочих с высокой квалификацией – слесарей, механиков и электриков положено от 2 до 2,6 тысяч евро.
  6. Заработок учителей варьируется в пределах 3-4 тысяч евро.
  7. Медсестры, имеющие высокую квалификацию, могут получать примерно 2,5 тысячи евро.
  8. Для врачей в зависимости от опыта работы и специализации предусмотрена оплата от 3 до 9 тысяч евро.
  9. Специалисты в IT сфере могут получать от 4 до 5 тысяч евро.

При изучении вакансий, необходимо учитывать, что сумма зарплаты указывается без учета налога. Ставка зависит от дохода за год. Если доход менее 11 тыс. евро за год, то налог не предусмотрен. Для дохода от 11 до 25 тысяч – налог равен 36,5 %. Для доходов до 60 тысяч – 21 % и при доходе выше 60 тысяч – 50 %.

Также для жителей Австрии предусмотрено право на возврат некоторых сборов. Для этого в налоговой декларации указываются сделанные платежи. Некоторые из них возмещаются. Это затраты на благотворительность, оплата лечения, ремонт жилья и платежи по добровольному страхованию. Большие льготы предлагаются единственным кормильцам семьи и многодетным родителям.

Соблюдение всех требований и условий для оформления визы поможет найти подходящую работу в стране с высоким уровнем проживания.

Источник: https://namillion.com/rabota-v-avstrii.html

Как найти работу в Австрии в 2019 году

Работа в австрии для русских вакансии 2019 без знания языка

Работа в Австрии зарекомендовала себя с точки зрения стабильности и надежности. Это одна из немногих стран, которая пользуется большой популярностью среди представителей других государств. Работать в Австрии — значит, быть уверенным в завтрашнем дне и получать достойную оплату своего труда.

Экономическая ситуация в стране

В рейтинге развития мировой экономики Австрия на 12 месте, по уровню ВВП — на 28. Безработица в государстве составляет 5,8%. Минимальной заработной платы здесь не существует, но примерная цифра — около 1200 евро (брутто). При этом присутствует прогрессивное налогообложение.

В государстве проживает около 650 тысяч иностранцев, из них примерно 25 тысяч — граждане России, Украины и Беларуси. Есть также множество русскоязычных работодателей, принимающих «своих». Но на рынке конкуренция очень велика.

Востребованные профессии

Среди претендентов на трудоустройство в Австрии особо ценятся узкие специалисты в области медицины, программирования и инженерного дела. Каждый год Министерство труда публикует список самых дефицитных профессий, обладатели которых получают множество преференций при переезде в Австрию. В 2019 году в него вошли:

  • программист, IT-специалист;
  • врачи и медсестры;
  • педагоги;
  • менеджеры;
  • инженеры машиностроения;
  • инженеры в сфере энергетики.

Для того чтобы стать участником этой программы, необходимо иметь документы, свидетельствующие о наличии профильного образования.

Варианты поиска работы в Австрии

У мигрантов есть три варианта поиска работы:

  • через русские сайты вакансий;
  • через австрийские сайты вакансий;
  • непосредственно во время визита в страну.

В первом случае существенным недостатком является скудность количества вакансий для работы в Австрии, а плюсом – представление информации на русском языке. Во втором варианте соискателю предоставляется широкий выбор вакансий и работодателей, но в большинстве случаев ему понадобится хорошо владеть немецким языком для получения дополнительной информации.

Ниже представлены ресурсы, где можно найти подходящую вакансию:

  • www.jobpilot.at – популярный интернет-сайт, регистрация на котором позволит в дальнейшем получать еженедельную рассылку о предложениях по занятости в Австрии.
  • www.derstandard.at/stellenmarkt — официальный сайт популярной австрийской газеты. На ресурсе работает приложение, выполняющее функции эффективного поисковика. Примерно 1500–2000 вакансий находятся в базе сайта.
  • www.dermarkt.at — ещё один интересный ресурс онлайн в плане трудоустройства. Масса предложений от работодателей. Также даётся информация от агентств, занимающихся безработными.

Некоторые наши соотечественники решаются на поиск работы после переезда в Австрию. Лично в стране намного легче найти желаемую должность, но мигрантам, не имеющим заключённого трудового контракта, достаточно непросто получить въездную визу.

Уровень заработных плат в Австрии

Заработная плата в Австрии определяется в первую очередь в зависимости от уровня квалификации. Независимо от гражданства, неквалифицированный наемный рабочий может рассчитывать на зарплату 800–1000 евро. Если же уровень образования высок, тогда средняя плата за труд составит от 2000 до 4000 евро в месяц.

Наиболее высокая заработная плата в Вене, так как этот город является культурным центром страны. Но людям без квалификации даже в Вене не удастся заработать больше 1000 евро в месяц.

Рабочий день и процесс

Продолжительность рабочей недели в Австрии составляет 43 часа. Есть определенная специфика рабочего процесса в этой стране и принятый деловой этикет. Австрийцы, как и немцы, пунктуальны и не терпят опозданий (задержка на 5–10 минут не смертельна, но опоздание строго наказывается). У них принято быть рациональными и составлять планы на месяцы вперед.

Важно следовать правилам и общим традициям. С другими сотрудниками отношения редко переходят дальше формальных. Также следует с уважением относиться ко времени партнеров и коллег.

Социальная защита граждан

Одной из актуальных проблем австрийских властей сегодня является рост числа иностранцев, претендующих на получение социальных пособий в стране. Правительство Нижней Австрии уже сократило выплаты безработным и нуждающимся: теперь на семью (независимо от её численности) положено не более €1500 в месяц в виде помощи.

Меры по сокращению расходов на социальные выплаты запланированы и в других регионах Австрии.

Процедура официального трудоустройства

Иммигрантам без гражданства Европейского Союза доступ в Австрию открыт только через оформление въездной визы.

 Конкретно о визовых режимах можно узнать на сайте иностранных дел Австрии либо в австрийском посольстве/консульстве на родине иммигранта.

Существует несколько типов австрийских разрешительных документов, благодаря которым можно въехать в страну с целью поиска работы или получить разрешение на работу:

  • Синяя карта ЕС (EU Blue Card),
  • Красно-бело-красная карта (Red-White-Red Card),
  • Виза соискателя (Jobseeker Visa).

На Голубую карту могут претендовать иностранцы, владеющие дефицитной профессией, использующие в работе современные технологии и инновационные методы, и способные придать новый импульс развитию экономики Австрии.

Среди требований к претенденту на получение Blue Card EU:

  • гражданство страны, не принадлежащей к ЕС;
  • наличие трудового договора с австрийским работодателем, рассчитанного на срок 1 год или более;
  • наличие диплома о высшем образовании, подтверждённого в Австрии;
  • специальность должна соответствовать вакансии;
  • опыт работы по специальности;
  • размер заработной платы, указанный в контракте, должен превышать средний показатель по стране в 1,5 раза или более.

Система Rot-Weib-Rot Karte функционирует в Австрии с 2011 года и позволяет претендовать на ПМЖ в стране:

  • высококвалифицированным специалистам;
  • обладателям дефицитных профессий;
  • представителям других профессий, способным подтвердить высокий уровень квалификации;
  • частным предпринимателям;
  • иностранцам, окончившим австрийский вуз;
  • членам семей перечисленных категорий мигрантов.

Если мигрант в результате такого тестирования набирает не менее 50–70 баллов, он может подавать заявку на Rot-Weib-Rot Karte. На рассмотрение такого запроса уходит, как правило, до 8 недель.

Если карта RWR оформляется впервые, срок действия разрешения не может превышать 1 года.

Впоследствии иностранец получает карту RWR plus, которая предоставляет её владельцу неограниченные права при трудоустройстве в Австрии.

Jobseeker Visa оформляется, как правило, на полгода, в течение которого иностранец должен определиться с постоянной работой в Австрии. Для получения такого разрешения необходимо набрать определённое количество баллов, так же, как и в случае с RWR Card. Довольно часто при оформлении Jobseeker Visa претендент приглашается на интервью с работодателем.

Критерии для соискателейНачисляемые баллы
Среднее профессионально образование. Обладатель дефицитной профессии20
Общее соответствие требованиям для поступления в университет25
Законченное вузовское образование продолжительностью не менее 3 лет30
Критерий стажа
Опыт работы (за каждый год)2
Опыт работы в Австрии (за каждый год)4
Языковой критерий
Элементарные знания немецкого языка на уровне A110
Самостоятельно изученный английский язык до уровня B1
Хорошие знания немецкого языка на уровне A215
Самостоятельно изученный английский язык на уровне B2
Возрастной критерий
Возраст до 30 лет20
Возраст до 40 лет15
Максимум и минимум баллов
Максимум набираемых баллов75
Обязательный минимум баллов50

Как происходит начисление баллов

Начисление баллов осуществляется специальной комиссией. За каждый критерий дается определенное количество баллов. Рассматриваются такие критерии, как:

  • Возраст;
  • Опыт работы;
  • Специальность;
  • Уровень квалификации;
  • Знание иностранных языков.

Продление рабочей визы

Обычная рабочая виза дается на полгода. Если за этот период человек смог найти себе рабочее место, виза продлевается еще на год. Продление происходит непосредственно в консульстве.

По истечении одного года, продление визы определяет трудовой контракт. Если у человека есть заключенный трудовой договор на несколько лет, ему потребуется аналогичное разрешение на работу с таким же сроком.

Виды разрешений на работу

Существуют следующие типы:

  • Beschäftigungsbewilligung — только на одну должность при первоначальном устройстве, выдается на 1 год.
  • Beschäftigungsbewilligung als Saisonarbeitskraft — для сезонной, выдается максимум на 6 месяцев, продлению не подлежит.
  • Entsendebewilligung— для иностранного сотрудника в австрийской компании.
  • Arbeitserlaubnis — право долгосрочной работы в любой должности, выдается на 2 года с возможностью продления.
  • Befreiungsschein — уравнивает в правах австрийского и иностранного гражданина на рынке труда.

Кому разрешение не нужно

Есть также список лиц, которым позволено работать без оформления:

  • беженцы;
  • знаменитые деятели искусства, культуры, науки;
  • дипломаты;
  • сотрудники религиозных организаций;
  • сотрудники научно-исследовательских организаций;
  • работники СМИ;
  • супруги и родственники граждан Австрии или Евросоюза.

Стажировка в Австрии

В Австрии очень распространены стажировки для студентов и молодых специалистов (в том числе для русских, украинцев). Ежегодно в страну приезжают около 130 000 участников подобных программ. Чаще всего стажировка состоит из курса лекций и практических занятий в лучших австрийских компаниях. Особой популярностью пользуются такие направления, как:

  • искусство (архитектура, музыка и различные художественные дисциплины);
  • филология;
  • медицина;
  • туризм и гостиничная деятельность.

Участие в большинстве программ платное. Стоимость шестимесячных курсов колеблется от 500 до 2 000 евро, в эту сумму обычно входит проживание и трёхразовое питание. Для оплаты стажировки можно получить грант от австрийских или российских организаций.

Особые отношения между Россией и Австрией возникли в области медицины. Российские врачи из разных городов могут бесплатно стажироваться в Австрии в рамках государственных программ.

Последствия нелегального трудоустройства

Работа в Австрии без официального оформления может представлять интерес для определённой части мигрантов и работодателей. Работники в этом случае не обременяют себя бюрократическими вопросами, а работодатели экономят на налогах. Такой способ трудоустройства в стране влечёт за собой цепь неприятностей.

Работник в этом случае никак не защищён и находится в полной зависимости от работодателя, который может изменять зарплату и условия труда на своё усмотрение. Если такого работника вычислит полиция, он гарантированно будет депортирован из страны, не сможет вернуться сюда в течение длительного времени.

Работодателю в таком случае грозит крупный штраф.

Заключение

Работа в Австрии привлекает не только высоким заработком, но и наличием социального пакета. Даже иностранные рабочие могут получать пособие по безработице или неспособности временно трудоустроиться по состоянию здоровья. Такие условия труда делают Австрию еще более привлекательной и востребованной наряду с другими странами.

Источник: https://1migration.ru/avstriya/rabota-i-dostupnye-vakansii.html

Работа и вакансии в вене

Работа в австрии для русских вакансии 2019 без знания языка

Вена – это один из самых красивых городов Европы, который регулярно занимает первые места в различных международных рейтингах по такому показателю, как качество жизни.

В австрийской столице потрясающая архитектура и интересные улицы. Здесь расположен знаменитый оперный театр, множество парков и художественных галерей.

Высокий уровень экономического развития привлекает иностранцев не только для работы в Вене, но и для ведения собственного бизнеса в Австрии.

Большое количество студентов из-за рубежа стремятся получить высшее образование в Австрии, что значительно облегчит процесс поиска работы в Вене и позволит остаться в этом прекрасном городе навсегда.

Например, в престижном Венском университете, который подарил миру 9 Нобелевских лауреатов. Зарплаты в Австрии после вычета налогов превышают 2 200 евро в месяц, но жить в столице весьма дорого.

Далее, узнаем как найти работу в Вене в 2019 году.

Специфика трудовой миграции в Вену

По официальной информации местных статистических ведомств, население Вены в 2019 году составляет более 1,8 млн человек. Это крупнейший город, а также главный политический, экономический и культурный центр страны.

По некоторым оценкам, до 40% местных жителей являются мигрантами, а в целом этнический состав столицы включает около 182 национальностей.

За последне 10 лет самые многочленные группы иностранцев, иммигрировавших в Вену – это немцы, румыны и сирийцы.

Работа в Вене для русских, украинцев и других иностранцев из стран СНГ в 2019 году доступна во многих направлениях, включая информационные технологии, промышленность, строительство, медицину, туризм, сельское хозяйство и неквалифицированный труд, но сопряжена с огромной конкуренцией. Ведь трудоустройство в благополучном европейском государстве привлекает множество зарубежных специалистов из разных уголков планеты.

Столица Австрии генерирует около четверти валового внутреннего продукта страны и обеспечивает рабочими местами до 800 тысяч человек, многие из которых приезжают работать в Вену из близлежащих городов.

По прогнозам местных экспертов, занятость в городе будет только увеличиваться, но в основном за счет спроса на квалифицированных технических специалистов и работников в области здравоохранения.

Поэтому для успешного трудоустройства в Вене необходимо иметь дефицитную профессию.

В отличие от граждан Австрии и обладателей паспортов одного из государств Евросоюза, трудовые мигранты из третьих стран, включая Россию, Украину и Республику Беларусь, для официального трудоустройства в Вене должны пройти ряд сложных процедур. В частности, заранее найти вакансию, подписать трудовой контракт, оформить разрешение на работу, открыть рабочую визу и получить вид на жительство в Австрии. Разумеется, местные работодатели предпочитают нанимать австрийцев или европейцев.

При соблюдении определенных условий иностранцы могут рассчитывать на упрощенную схему трудоустройства.

Например, в стране предусмотрено специальное разрешение на работу для дефицитных и квалифицированных соискателей из-за рубежа – The Red-White-Red Card и временная виза (6 месяцев) для поиска работы непосредственно в Вене – The Jobseeker Visa. В каждом случае нужно набрать минимальное количество балов. Подробнее читайте в статье работа в Австрии.

Как найти работу в Вене

Столичный регион Австрии является одним из самых богатых в Европе.

Удачное географическое расположение обеспечивает функционирование в Вене огромного количества крупных зарубежных компаний и международных организаций, включая представительства ООН, ОПЕК и МАГАТЭ.

Составьте грамотное резюме и сопроводительное письмо. Пишите предложения о трудоустройстве австрийским работодателям напрямую.

Обратите внимание на крупные компании в Вене, например, Raiffeisen Bank International, Erste Group, Telekom Austria, Frequentis, OMV. Очень часто здесь требуются иностранные специалисты со знанием только английского, а в целом работа в Вене без знания языка практически недоступна. В большинстве случаев необходимо владение немецким на хорошем уровне.

Государственная служба занятости Австрии – ams.at

Профессиональная социальная сеть – linkedin.com

Австрийский миграционный правительственный портал – migration.gv.at

Популярные сайты по поиску работы в Вене

jobsinvienna.com

karriere.at

indeed.com

Если найти работу в Вене без посредников не получится, обратитесь в официальное кадровое агентство. Перечень австрийских компаний смотрите здесь.

Вакансии и зарплата в Вене в 2019 году

В Вене очень развитая экономика, но большинство рабочих мест сосредоточенно в сфере услуг. Особенно выделяются торговля, недвижимость, лизинг, финансовый и банковский сектор.

На территории города функционирует около 650 сельскохозяйственных компаний, а на окраинах расположено множество виноградников. Кроме того, Австрия считается крупнейшим туристическим центром Европы.

В каждом из этих направлений существуют вакансии в Вене для русских в 2019 году.

Официальной минимальной оплаты труда австрийское законодательство не предусматривает. Ставки фиксируются в коллективных соглашениях отдельно для каждого сектора экономики.

До уплаты налогов ежемесячные доходы столичных работников в большинстве случаев превышают 1500 евро.

Средняя зарплата в Вене в 2019 году после всех обязательных вычетов составляет около 2300 евро в месяц. Все зависит от профессии, квалификации и опыта.

Актуальные вакансии в Вене для русских или украинцев с высокой заработной платой (более 3000 евро в месяц) – это программисты, врачи, инженеры, строители и финансисты. Востребованы социальные работники и медсестры.

А также на работу в Вену часто приглашаются домработницы, няни, сиделки, горничные, повара, официантки, продавцы и представители некоторых других профессий, не требующих особой квалификации.

Оплата труда здесь от 1200 евро и выше.

Источник: https://hochusvalit.com/rabota/rabota-v-vene

Работа за границей без знания языка

Работа в австрии для русских вакансии 2019 без знания языка

Желающие хорошо заработать денег часто подумывают про заграницу, но многих останавливает, как минимум, проблема с языковым барьером. Так вот, это не такая уж и проблема, ведь многие страны заинтересованы в дешевой рабочей силе, при этом заработная плата может быть невысокой по меркам этой самой заграничной страны.

Помимо хорошего заработка работающие за границей получают бесценный опыт, новые впечатления, интересные знакомства. И, как бонус, — в следующий раз оформить документы на визу будет гораздо проще.

Конкурентоспособность

Несмотря на то что работа для русских за границей более чем реальна, конкуренцию никто не отменял. Ведь многие предпочитают в основном страны Евросоюза или же страны североамериканского континента и Австралию.

В этом случае конкуренцию будут составлять не только другие трудовые мигранты, но и представители местного населения.

Поэтому важно себя зарекомендовать как исключительно исполнительного претендента на вакансию и разместить больше качественных и понятных резюме на различных сайтах.

Учитывая, что многие трудовые мигранты зачастую рассматриваются как потенциальные претенденты на ПМЖ или даже гражданство, в основном приходится рассчитывать временное или сезонное трудоустройство.

Большинство вариантов опасные. Это может быть работа без официального оформления. Вероятность того, что работодатель может обмануть, в разы увеличивается. Им гораздо проще поискать рабочих из числа своих граждан во избежание лишних затрат на оформление мигрантов.

Поэтому прежде чем рассчитывать на вакансии за границей, следует уберечься от недоброжелательных работодателей, подозрительных ресурсов.

Как не попасться на уловки мошенников?

Для того чтобы минимизировать вероятность нарваться на мошенников, следует искать на официальных государственных ресурсах. Ещё нужно интересоваться на форумах, чтобы узнать реальную репутацию работодателей и отзывы тех, кто уже сталкивался с ними.

Важно изучить одни и те же вакансии на разных сайтах, взвешивать все за и против, а также понять среднюю зарплату на аналогичных должностях. Чаще всего мошенники стараются действовать против новичков, указывая слишком заманчивые оклады, это должно настораживать.

Рекомендуем к просмотру видео о том, как найти работу в Германии без языка.

Чтобы уберечься от мошенников, нужно помнить о следующих правилах:

  • не отправлять какие-либо деньги в качестве предоплаты;
  • внимательно и вдумчиво читать и изучать информацию;
  • не принимать слишком заманчивые предложения и зарплаты;
  • смотреть отзывы и репутацию работодателя;
  • обращать внимание на дату и время размещения вакансий.

Мошеннические ресурсы, распространяющие вакансии, стремятся заполучить финансовую выгоду и поэтому стараются всячески вытянуть любые деньги.

Дело в том, что максимум вы сможете получить в итоге — это какую-либо информацию, которая вам ничего не даст. Это могут быть какие-нибудь устаревшие вакансии и прочие неактуальные данные.

Поэтому всегда проверяйте данные о работодателе, выясняйте, есть ли возможность с ним связаться и обсудить все интересующие вопросы.

Искать работу лучше через официальные государственные ресурсы, которые могут находиться на сайте МИД, чтобы в итоге не оказаться в незнакомой стране без денег да еще и на нелегальном положении. Дело в том, что оказавшись в подобной ситуации, обращаться даже в полицию опасно, так как такой трудовой мигрант может рассматриваться как соучастник преступной операции.

Если вы решили искать работу через фирму, то здесь тоже можно попасть на мошенников. Чтобы этого избежать, нужно сразу поинтересоваться наличием лицензии, которая даёт им право заниматься предоставлением подобных услуг. Лучше с этим документом ознакомиться лично.

Если с вас требуют деньги для начала поиска вакансий, задумайтесь! Возможно, вас хотят обмануть!

Добросовестные фирмы оснащены готовой базой актуальных вакансий, которые вам и так предложат. Вам лишь нужно будет перед этим представить им качественное резюме. После этого потребуется сделать ещё одно такое же резюме, но на английском. Это можно вполне сделать и самостоятельно, но мошенники могут уверять, что нужно заплатить им, только они могут заполнить его правильно.

Правильный подход к работе за рубежом

Сразу стоит понимать, что работающие без знания языка страны, в которую прибыли, неизбежно столкнуться с языковым барьером, поэтому языковые курсы все же лучше пройти, освоив самый основной минимум.

Первое время будет сложно адаптироваться в новой обстановке: другие законы, менталитет, незнакомые места и другие стандартные сложности, но их побороть можно.

Лучше устраиваться через агентства и фирмы, которые в этом вопросе специализируются. Да, придётся выложить кругленькую сумму, но результат в конечном счете будет того стоить и за следующие месяцы окупит себя.

После нахождения работы необходимо позаботиться о документах для получения рабочей визы (на нашем сайте вы можете найти, как оформить рабочую визу в США, Канаду, Польшу и другие страны). Работающие за границей по туристической, гостевой или какой-либо другой визе работают нелегально, и это наказуемо.

В будущем могут отказать во въезде. Также следует выбирать из числа стран, в которых максимальная почасовая оплата. В основном это страны северной Европы, такие как Швеция, Норвегия или Германия.

Русским в странах Евросоюза для легализации трудовой деятельности нужно получать ещё и специальные разрешительные документы.

Разрешение на работу может ограничиваться конкретными сроками. На самые непродолжительные можно рассчитывать, въезжая работать первый раз.

Впоследствии могут продлить разрешение или же выдать новое с большим сроком пребывания и правом на работу в случае, если не было уличено никаких нарушений закона.

Также в некоторых странах существует специальное разрешение для сезонных работ.

На какие вакансии можно претендовать без знания языка?

Даже для граждан, не владеющих на разговорном уровне иностранными языками, вполне реально найти работу в других странах круглый год. В зависимости от сезона встречается много вакансий для работ в сельскохозяйственных сферах: сбор урожая, работа в оранжерее или уход за животными.  На подобные вакансии можно претендовать всей семьей.

При официальном трудоустройстве следует ожидать поселения в общежитии, и минусом может быть то, что вы там будете проживать не одни.

Работникам, прибывшим семьей, достаётся самая низкооплачиваемая и трудная работа.

Часто предлагают вакансии на различных комбинатах, это могут быть такие предприятиях:

  • мясоперерабатывающие;
  • конвейерное производство;
  • рыбные заводы.

На такие предприятия могут претендовать в первую очередь работники мужского пола, женщинам платят меньше. Минусом таких предприятий является то, что иностранцы работают на самых тяжелых местах производства,  а зарабатывают меньше, в отличие от имеющих гражданство в стране.

А вот женщины без знания языка могут работать в сфере обслуживания, сюда относятся следующие вакансии:

  • уборщицы;
  • повара;
  • прачки;
  • няни.

Сиделки и няни могут рассчитывать на проживание в доме работодателя и относительно неплохой оклад.

Чаще всего наших соотечественников можно встретить на производстве или стройках. Особенно ценятся строители и инженеры, а также различные профессиональные кадры с хорошим стажем. Знание языка потребуется на минимальном уровне, но в процессе его всё равно придётся освоить.

Часто встречаются за рубежом вакансии по типу:

  • фрезеровщики;
  • сварщики;
  • монтажники;
  • электрики.

Заработная плата здесь будет зависеть от результатов прохождения проф. пригодности, а также от навыков и рабочего стажа. Впрочем, есть и такие профессии, которым будут обучать параллельно уже по прибытию.

Молодые девушки могут рассчитывать на профессии по обслуживанию гостей отеля.

Если есть хотя бы начальный уровень знания языка, можно даже устроиться работать на руководящие должности заведения, например, администратором.

Чтобы рассчитывать на карьерный рост, первые поездки за границу без знания языка также будут очень полезны. Во-первых, это поможет набраться нужного опыта. Во-вторых, проще будет адаптироваться и качественно выполнять поставленные задачи. В- третьих, повысится в любом случае знание языка достаточного для полноценного взаимопонимания с работодателем и другими сотрудниками.

Вместе с повышением квалификации и знанием языка возрастет зарплата, условия труда и будет уже проще с документами для оформления визы на продолжительные сроки уже до нескольких лет.

Работа и изучение языка

Есть специальные программы, которые предусматривают не только поиск подходящей работы без знания языка, но и параллельное его изучение. Важно сразу учесть, будет довольно тяжко ввиду практически полного отсутствия свободного времени. Тем не менее, здесь есть следующие достоинства:

  • после изучения языка — повышение зарплаты и возможно должности;
  • повышение рабочей квалификации;
  • приобретение ценного опыта;
  • веский аргумент при попытке получить вид на жительство.

В случае если мигрант претендует на ВНЖ или гражданство, такие курсы вместе с работой пойдут на пользу и будут важным аргументом для одобрения запроса. Для этого даже сгодится устройство на временную или сезонную работу.

Устроиться без знания языка, не имея особого опыта, вполне реально. Это хороший старт, а хорошая зарплата (по меркам нашей страны) гарантировано будет, конечно, если отнестись к вопросу ответственно, не принимая поспешных решений.

О жизни без языка в Италии смотрите видеоролик.

Источник: https://VisaSam.ru/emigration/rabota/rabota-za-granicey-bez-znaniya-yazyka.html

Работа в Австралии для русских и украинцев: вакансии в 2019 году

Работа в австрии для русских вакансии 2019 без знания языка

Австралия – это благополучная и успешная страна, которую не страшат экономические кризисы. Поэтому работа в Австралии привлекает тысячи мигрантов, чтобы трудиться в хороших условиях. Любой россиянин или житель бывшего СССР также сумеет найти в Австралии подходящую вакансию.

Экономическая ситуация

В рейтинге развития мировой экономики по уровню ВВП Австралия заняла в 2017 году 13-е место. Уровень безработицы в стране составляет 5,5%. Средняя заработанная плата равна 5 000 австралийских долларов (190 000 рублей). Несмотря на то что вакансий в этой стране много, уровень конкуренции на них высокий.

В первую очередь для австралийского работодателя интересны местные граждане. Рабочие руки из Беларуси и России, конечно тоже ценятся, но кандидат должен хорошо знать английский язык и иметь много навыков, чтобы поехать трудиться на этом континенте.

В стране предусмотрены следующие налоги:Трудоустройство в этой стране имеет многие плюсы:

  • высокий заработок;
  • множество востребованных вакансий;
  • условия труда чётко регламентируются законом;
  • ценятся дипломы из стран бывшего СССР (Эстония, Казахстан и другие государства);
  • можно совмещать работу с учебой.

Минусы работы в Австралии:

  • высокие налоговые отчисления;
  • трудоустройство занимает много времени;
  • на некоторые специальности требуется получать лицензию.

Востребованные профессии в 2019 году

Наиболее актуальные профессии в 2019 году в Австралии, по которым может устраиваться работать русский или украинец:

  • менеджер;
  • электрик;
  • инженер;
  • врач;
  • программист;
  • ветеринар;
  • строитель;
  • бухгалтер;
  • геодезист;
  • взрывник.

Уровень заработанной платы в месяц

Для иностранцев компании Австралии предлагают такие зарплаты в месяц:

Профессия Минимальная зп, в австралийских долларахМинимальная зп, в рубляхСредняя зп, в австралийских долларахСредняя зп, в рублях
Менеджер4500210 0005000235 000
Электрик5000235 0007000330 00
Инженер7000330 0008700400 000
Врач6000285 0007500355 000
Программист4000190 0005000235 000
Ветеринар4400205 0005190245 000
Строитель5500260 0006000285 000
Бухгалтер3800178 0004500210 000
Взрывник7300348 0008100385 000
Геодезист6300300 0007500355 000

Как найти работу без посредников

Работу в Австралии ищут несколькими способами. Например, изучают сайты с вакансиями. Также обращаются к услугам фирм по рекрутингу.

Популярные сайты по поиску работы

Для поиска работы существуют следующие сайты:

Специализированные агентства

Если не выходит самостоятельно найти нужную работу в Австралии, то можно обратиться в рекрутинговые агентства.

Рекомендуется использовать следующие ресурсы:

  • au.rulla.com/;
  • au.jobrapido.com/;
  • au.indeed.com/.

Типы трудоустройства

В Австралии существует несколько типов трудоустройства. Большинство из указанных профессий предусматривает стандартный 8-часовой рабочий день.

Работа без знания языка

Претендовать на высокооплачиваемые должности, если не знать английского языка, не имеет смысла. Трудоустроиться получится в основном только грузчиком или уборщицей. Много зарабатывать в таких случаях не выйдет. Поэтому придется уезжать домой ни с чем.

Сезонная работа

На сезонные работы в Австралии попасть очень трудно, если у гражданина нет паспорта Евросоюза, США и ряда других государств.

Те же, у кого всё-таки получается преодолеть бюрократические преграды, в сезон трудятся:

  • подсобными рабочими на фермах;
  • в сфере услуг;
  • администраторами в отелях.

Девушка, к примеру, может устроиться официанткой. Заработной платы на этой профессии хватит, чтобы вернуться домой с хорошей прибылью.

Временная работа

Для временной работы Австралии требуются:

  • разнорабочие;
  • строители;
  • сварщики;
  • повара;
  • водители.

Кроме того, в Каннингтоне часто требуются шахтеры. Сколько они заработают, зависит от компании.

Прочие варианты

В Австралию можно уехать работать по контракту. После определенного срока работник имеет право запросить право на постоянное проживание. Также допускаются и вахтовые методы работы. Последний вариант не предусматривает постоянной эмиграции в страну.

Очередность действий

Официальное трудоустройство в Австралии происходит так:

  1. Работодатель получает разрешение на спонсорство от иммиграционных служб.
  2. Высылает будущему сотруднику приглашение на работу и трудовой договор.
  3. Работник проходит все необходимые тесты, после чего получает одну из рабочих виз.
  4. Человек находит жилье (если его не предоставляет работодатель) в Австралии, покупает билеты на самолет и отправляется на зеленый континент.

Есть ли категории, которым не требуется разрешения на работу

Разрешение на работу не нужно в основном только нескольким категориям граждан:

  • политикам;
  • профессиональным спортсменам;
  • некоторым научным сотрудникам;
  • журналистам.

Также сюда входят люди, приезжающие на сезонные работы.

Перечень основных документов

Для оформления потребуется список документов, отсутствие хотя бы одного из них гарантирует отказ в разрешении на работу. Основной пакет:

  • копия национального паспорта;
  • 2 цветных фотографии 3,5х4,5 см;
  • анкета, заполненная на английском языке (образец);
  • трудовая книжка, которая подтверждает опыт работы от одного года;
  • справка с прошлого места работы;
  • справка из банка о состоянии счета (образец);
  • документ, подтверждающий оплату консульского сбора;

Оформление рабочей визы

Чтобы легально трудиться на территории Австралии, можно оформить несколько типов рабочих виз. Оптимальный вариант – это Subclass 457. Особенность этой визы в том, что иностранный специалист обязуется сотрудничать с конкретным работодателем, который поручается за работника перед иммиграционными службами. Документ выдается сроком от 4 до 36 месяцев.

Кроме Subclass 457, можно оформить также и другие типы рабочих виз:

  • ENS 121 и 856. Первый вариант выдается иностранцам, которые находятся вне территории Австралии. Второй вариант оформляют в пределах страны.

    Предпочтение отдается специалистам высокого класса.

  • RSMS 119 и 857. Визу выдают людям, которые имеют престижное высшее образование.
  • LA 120 и 855.

    Выдается после того, как кандидат получит Subclass 457.

Критерии отбора для кандидатов на получение визы

К иностранным соискателям в Австралии предъявляются такие требования:

  • будущий сотрудник должен быть младше 45 лет;
  • необходимо знать английский на уровне Vocational English;
  • нужно иметь диплом о высшем образовании;
  • профессия обязана присутствовать в заявленном официальном списке профессий Департамента миграции Австралии;
  • необходим опыт работы не менее года по заявленной профессии.

Бизнес-иммиграция

Власти Австралии продумали все принципы бизнес-иммиграции. Они заинтересованы в привлечении опытных предпринимателей.

Изначально большинство иностранных бизнесменов получает временную визу класса 188. Она выдаётся предпринимателям, которые набрали не менее 65 баллов по адаптированному для оценки инвесторов специальному тесту. Также они должны получить одобрение от штата-спонсора. Если предприятие окажется прибыльным, то инвестор сможет претендовать на оформление постоянной визы подкласса 888.

Особенности стажировки в стране

Стажировка в австралийской компании послужит отличным трамплином для карьерного роста, если человек планирует навсегда остаться на этом континенте. Стажироваться можно через специализированные агентства. Стоимость их услуг в среднем колеблется в размере 3000-5000 долларов в зависимости от продолжительности стажировки.

Стажерами могут стать студенты последних курсов университетов либо молодые специалисты, окончившие обучение. В основном стажировки связаны с туристическим, гостиничным и ресторанным бизнесом и занимают 6-12 месяцев.

Последствия за попытку нелегального трудоустройства

Нелегальное трудоустройство в Австралии — прямое нарушение законодательства. Иммиграционные службы и полиция страны регулярно проводят совместные операции по выявлению нарушителей. Также в Австралии есть электронная система VEVO. Через неё проверяется визовая категория всех соискателей и устанавливается наличие права трудиться на территории страны.

Нарушителя отправляют в Центр Содержания нелегалов, после чего депортируют. Работодатель получает штраф от 3 000 до 76 000 австралийских долларов. Попадать в тюрьму за это никто не хочет.

Поэтому директор компании в следующий раз уже не будет нанимать нелегалов.

В Австралию сложно попасть, но она радушно встречает высококвалифицированных иностранцев. Сюда приезжают даже рабочие из Канады.

Россияне, белорусы и украинцы, нашедшие нужные им вакансии и уехавшие на этот континент работать, не жалеют о своём решении.

Источник: https://migrantvisa.ru/rabota/rabota-v-avstralii/

Административное право
Добавить комментарий